MANABI【日本の人口減少】VOL1

コンサルタントの竹中です。

今日は冒頭にもあります、『人口の減少』がどのように転職活動に影響があるかをお伝えしたいと思います。

【キーワード】

＃デフレの最大急降下

＃高齢化

＃人口減少

＃2060年

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人類は世界的にも高齢化に向かっておりますが、日本の場合は高齢化＋αで人口の急減少を同時に抱えてしまっています。

人口の減少でいうと隣国の韓国も日本と同じように人口が減少しておりますが、日本は予想をはるかに上回る減少となっております。なんと、2060年までに32.1％減の予測。少子高齢化は人口減少によるデフレに拍車をかけ、どんどん深刻化していきます。

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→ここで言う転職活動においての大きな課題になっているのが、「責務・ポスト・賃金・消費」などがあげられます。

キャリアアドバイザーとして約10年、多くの求職者を見てきましたが、多くの求職者は上記のキーワードを理由に転職活動を始められております。組織の逆ピラミッド化により「やりがい」「希少価値を上げるチャンス」「結果的に給与も上がらない」ということです。

最後に、今後も更に少子高齢化は進んでいきます。より働きにくい時代が必ずきます。それまでに希少価値を上げ、いつでも代われる準備を今から始めておいてください。

VOL1【MANABI】HOPE.TAKENAKA